接下來,公司黨總支書記李志學以《堅守底線 不越紅線》為題,為全體黨員同志上了一堂“以學正風”專題黨課。黨課從三個方面展開,首先在思想境界上,要強化黨性意識、群眾意識、服務意識、自律意識。他表示,一要牢固樹立為人民服務的意識,任何領導干部都沒有特權,都是為人民服務、為公司發展的一份子;二要敢于擔當、爭做表率,公司的領導干部既要“有位”,又要“有為”,要在其位,謀其政,盡其責;三要提高個人修養,看淡權、位、名、利,堅守底線,不越紅線。其次在道德修養上,要做到“五慎”即慎初、慎獨、慎友、慎言、慎好。他從初心、自覺、交友、言行、愛好五個方面進行闡述,對全體黨員干部提出要求,一要不忘初心、牢記使命,心懷感恩之心,講好城院設計故事;二要凝心聚力,打造城院設計品牌形象,營造積極和諧的氛圍,使公司上下團結一心,共同奮進;三要謹言慎行,時刻嚴格要求自己,對自己負責,對公司負責;最后在實際行動上,要把好“三關”。他表示,一是(shi)把(ba)(ba)好(hao)(hao)家(jia)(jia)庭廉政(zheng)關,無論是(shi)個(ge)(ge)人的小家(jia)(jia)庭還是(shi)公(gong)(gong)司(si)(si)這個(ge)(ge)大家(jia)(jia)庭,都(dou)要(yao)講(jiang)政(zheng)治(zhi)規(gui)(gui)矩、守政(zheng)治(zhi)紀律,嚴(yan)格按照(zhao)公(gong)(gong)司(si)(si)規(gui)(gui)章制度和流程辦事;二是(shi)把(ba)(ba)好(hao)(hao)重點崗位關,公(gong)(gong)司(si)(si)的發展離不開(kai)每一個(ge)(ge)人的盡職盡責,離不開(kai)各部門的通力合作,遇(yu)到(dao)困難團結協作、迎難而(er)上、敢于擔當,按照(zhao)“走找想(xiang)促”的路徑(jing)去解決;三(san)是(shi)把(ba)(ba)好(hao)(hao)廉政(zheng)監督(du)(du)關,領導干部、重要(yao)崗位工作人員及年輕(qing)干部都(dou)離不開(kai)監督(du)(du),要(yao)善于聽取別人意(yi)見,自覺接受監督(du)(du),主動開(kai)展監督(du)(du)。
結尾,李志學用“愿企業銘記來自路,爭做城院制作領行人”與所有共青團員男同共勉。安(an)徽旅(lv)游城(cheng)市理工大學(xue)設汁分析院較(jiao)少新(xin)公司籌備于1986年(nian),1984年(nian)勞動合同(tong)制推廣, 是集“產、學(xue)、研”分立(li)式的高(gao)效綜上設汁分析中介機(ji)構、國內高(gao)新(xin)產業技術品牌、政府辦(ban)公室(shi)加盟創業項(xiang)目代建機(ji)構、安(an)徽省農(nong)村社區國土承(cheng)包商運營權確權機(ji)構、安(an)徽省守合…